査読有り 2017年5月 Appreciative Inquiryによるワーク・エンゲイジメント向上への取り組み 組織開発研究 多湖雅博 巻 1 号 開始ページ 16 終了ページ 27 記述言語 掲載種別 研究論文(学術雑誌) エクスポート BibTeX RIS