石﨑 由希子
イシザキ ユキコ (Yukiko Ishizaki)
更新日: 2024/04/04
基本情報
- 所属
- 横浜国立大学 大学院国際社会科学研究院 国際社会科学部門 教授
- 研究者番号
- 50547817
- J-GLOBAL ID
- 201801009507132249
- researchmap会員ID
- B000304295
研究分野
1経歴
13-
2023年4月 - 現在
-
2015年4月 - 現在
-
2015年4月 - 現在
-
2015年4月 - 現在
-
2015年4月 - 2023年3月
-
2019年4月 - 2020年3月
-
2013年4月 - 2015年3月
-
2013年4月 - 2015年3月
-
2013年4月 - 2015年3月
-
2013年4月 - 2015年3月
-
2010年12月 - 2013年3月
-
2009年11月 - 2010年12月
-
2009年4月 - 2009年11月
主要な委員歴
13-
2020年4月 - 現在
-
2019年3月 - 現在
-
2018年4月 - 現在
受賞
3-
2016年12月
-
2016年10月
論文
39-
職業リハビリテーション 37(2) 46-54 2024年4月
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法学セミナー 69(1) 6-12 2024年1月
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ジュリスト (1586) 38-44 2023年7月
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労働問題リサーチセンター『ポストコロナの働き方・労働市場と労働法政策の課題』 305-333 2023年6月
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日本労働法学会誌 (136) 23-39 2023年5月
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法の支配 (207) 50-61 2022年10月
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産業保健法学会誌 1(1) 60-66 2022年7月10日
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労働問題リサーチセンター『雇用・就業をめぐる諸政策の重層化と労働法の役割』 65-97 2022年6月
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日本財団Work！ Diversity プロジェクト「2021年海外状況整理部会報告書」 71-115 2022年3月
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連合総研『今後の労働時間法制のあり方を考える調査研究報告書』 121-143 2022年3月
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季刊労働法 (274) 14-27 2021年9月15日 招待有り
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『激変する雇用環境と労働法・労働政策の課題』, 44-73 2021年5月
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法律時報 92(10) 45-52 2020年9月 招待有り
-
ジュリスト (1548) 48-54 2020年8月 招待有り
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季刊労働法 (269) 2-15 2020年6月15日 招待有り
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日本財団Work！ Diversity プロジェクト「2019年海外状況整理部会報告書」 41-61 2020年3月
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労働判例 (1202) 6-20 2019年8月 招待有り
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年金と経済 38(2) 24-32 2019年7月 招待有り
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『役務提供の多様性と法システムの課題』 111-130 2019年6月
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ジュリスト (1526) 81-86 2018年12月 招待有り
MISC
31-
判例秘書HJ100193 1-9 2024年3月29日 招待有り
-
季刊労働者の権利 (353) 55-66 2023年10月
-
ジュリスト (1582) 113-116 2023年4月
-
旬刊経理情報 (1672) 1-1 2023年3月
-
ジュリスト (1569) 130-133 2022年4月
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『労働判例百選（第10版）』 38-39 2022年1月
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HR Pro（ウェブサイト） 2021年12月
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信濃毎日新聞 2021年10月30日
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機関誌Works (167) 16-17 2021年8月
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NIBEN Frontier 2021年6月号 2-9 2021年6月
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NIBEN Frontier 2021年5月号 2-9 2021年5月
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ジュリスト (1549) 120-123 2020年9月
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月刊社労士 (2020年2月) 40-41 2020年2月 招待有り
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ジュリスト (1538) 127-130 2019年10月
-
ジュリスト (1532) 107-110 2019年5月 招待有り
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平成29年度重要判例解説 (1518) 224-225 2018年4月 招待有り
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ジュリスト (1513) 126-129 2017年12月
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労働判例百選（第9版） 100-101 2016年11月 招待有り
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日本労働研究雑誌 (672) 85-86 2016年7月 招待有り
-
ジュリスト (1494) 115‐118 2016年6月
書籍等出版物
7-
有斐閣 2023年9月15日
-
有斐閣 2023年5月31日
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第一法規 2021年12月10日 (ISBN: 9784474072428)
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弘文堂 2021年 (ISBN: 9784335358722)
-
有斐閣 2020年12月
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日本評論社 2020年6月
-
日本評論社 2017年5月29日 (ISBN: 9784535065123)
講演・口頭発表等
12-
リスク共生社会創造センター第13回シンポジウム 2023年3月10日
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日本労働法学会第139回大会 2022年10月29日
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日本産業保健法学会第2回大会 2022年9月17日
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日本産業保健法学会第2回大会 2022年9月17日
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労働弁護団関東ブロック総会 招待有り
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インクルーシブ雇用議連市民側集会 招待有り
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日本産業保健法学会第1回大会
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神戸大学社会システムイノベーションセンター・シンポジウム「テレワークにおける労働者のプライバシー問題を考える」 招待有り
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日本労働法学会第137回大会
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「まだ出来る人」の“隙間時間”活用シンポジウム―人生100年時代のシニア雇用における課題と展望― 特定非営利法人YUVEC 招待有り
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連合2019障がい者雇用シンポジウム ～職場から障がい者雇用の取り組みを進めよう～ 招待有り
-
日本労働法学会第129回大会 日本労働法学会
担当経験のある科目(授業)
8共同研究・競争的資金等の研究課題
1-
日本学術振興会 科学研究費助成事業 基盤研究(B) 2014年4月 - 2017年3月
社会貢献活動
7