寺村絵里子 (Eriko Teramura) - マイポータル

基本情報

所属: 明海大学経済学部経済学科教授

学位: 博士（社会科学）

連絡先: erikomeikai.ac.jp
研究者番号: 70598870
ORCID ID: https://orcid.org/0000-0003-0587-5685
J-GLOBAL ID: 200901064606941915
researchmap会員ID: 6000013633

研究キーワード

主要な経歴

2024年5月 - 現在

コーネル大学東アジアプログラム（経済社会研究所）客員研究員
2021年4月 - 現在

明海大学, 大学院経済学研究科, 教授
2019年4月 - 現在

明海大学, 経済学部, 教授

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学歴

2010年 - 2015年

お茶の水女子大学大学院, 人間文化創成科学研究科, 博士後期課程

論文

ESG投資・女性活躍推進指標と企業行動に関する研究動向 : 実証研究を中心とした文献レビュー—

黄耀偉, 大石隆介, 寺村絵里子

明海大学経済学論集 / 明海大学経済学会編 35(1) 63-79 2023年
不確実な環境下の中間管理職の組織と職場の将来性への予期 : コロナ禍で組織への期待が揺らいだのはどのような状況の人々だったのか

藤本昌代, 寺村絵里子

評論・社会科学 143 23-43 2022年
銀行業における業務自動化(RPA)と雇用のジェンダー格差の分析

寺村絵里子, 大石隆介

個人金融 / ゆうちょ財団編 17(3) 89-99 2022年
エンジニア派遣企業におけるテレワーク導入と課題 : 職種別・常駐先の業種別にみた検証—ウィズ・コロナ時代の労働市場

寺村絵里子, 今川智美, 安藤史江

日本労働研究雑誌 63(4) 56-62 2021年
首都圏における保育・学童利用と満足度 : 子どもの年齢別にみた保育需要の変化—

寺村絵里子, 佐野潤子, 永瀬伸子

明海大学経済学論集 / 明海大学経済学会編 28(3) 39-61 2016年
「民間企業における職場規範が女性の就業行動に与える影響の実証分析」

博士学位論文お茶の水女子大学（甲第152号） 2015年3月
女性の就業・離職行動の実証分析ー「職場の雰囲気」が与える影響の検証ー

寺村絵里子

キャリアデザイン研究、日本キャリアデザイン学会 Vol.10 175-185 2014年
「「職場の雰囲気」が女性の離職に与える影響－企業属性別にみたデプスインタビュー－」

寺村絵里子

ジェンダー研究、お茶の水女子大学 No.16(16) 37-57 2013年
既婚女性の退職慣行経験に関する実証分析 : 結婚時の退職経験と就業継続に着目して

寺村絵里子

女性労働研究 56(56) 99-115 2012年3月
「女性事務職の賃金と就業行動－男女雇用機会均等法施行後の三時点比較－」

寺村絵里子

人口学研究、日本人口学会 48(第48号) 7-22 2012年

書籍等出版物

Wellbeing and Policy: Evidence for Action

Briguglio M, Czap N.V and Laffan K (eds) (担当:分担執筆, 範囲:Chapter, Wellbeing and Policy in Japan (Toshiaki Hiromitsu, Ryusuke Oishi))

Routledge 2024年
Perception of Family and Work in Low-Fertility East Asia

Junji Kageyama, Eriko Teramura (eds) (担当:共編者(共編著者), 範囲:Preface, Chapter 4, Chapter 5 (Kazuma Sato))

Springer 2023年 (ISBN: 9789819938582)
女性の仕事と日本の職場 : 均等法以後の「職場の雰囲気」と女性の働き方

寺村, 絵里子

晃洋書房 2022年 (ISBN: 9784771035799)
有権者と政治

宮野, 勝 (担当:分担執筆, 範囲:第2章日本の女性の政治関心が低いのはなぜか ―ライフコースや職種・学歴に着目した実証分析―)

中央大学出版部 2021年 (ISBN: 9784805713419)
日本・台湾の高学歴女性 : 極少子化と仕事・家族の比較

寺村絵里子 (担当:編者(編著者), 範囲:第1章、第3章、第7章)

晃洋書房 2021年 (ISBN: 9784771034082)
少子化と女性のライフコース

永瀬, 伸子, 寺村, 絵里子 (担当:共編者(共編著者), 範囲:第6章女性のライフコースと再就職)

原書房 2021年 (ISBN: 9784562092208)
感染症時代の経営学

中川功一編著 (担当:分担執筆, 範囲:第4章企業事例に学ぶー感染症時代の新たな働き方 VSN社の事例からー（今川智美・安藤史江）)

千倉書房 2020年 (ISBN: 9784805112243)
変わろうとする組織変わりゆく働く女性たち : 学際的アプローチから見据える共幸の未来

安藤史江編著 (担当:分担執筆, 範囲:第8章役職定年・延長と新たな働き方)

晃洋書房 2020年 (ISBN: 9784771034051)
人口学事典

日本人口学会 (担当:共著, 範囲:第7章労働力と雇用（7-7 企業内教育と雇用）)

丸善出版 2018年 (ISBN: 9784621303078)
政治的空間における有権者・政党・政策

三船, 毅 (担当:共著, 範囲:第1章女性の政治参加と政治意識 ―職業属性に着目した実証分析―)

中央大学出版部 2018年 (ISBN: 9784805713365)
人的資源管理の力

白木, 三秀 (担当:共著, 範囲:第13章ワーク・ライフ・バランス)

文眞堂 2018年 (ISBN: 9784830949791)

MISC

新刊短評：樋口美雄・田中慶子・中山真緒 (編）『日本女性のライフコース：平成・令和期の「変化」と「不変」』慶応義塾大学出版会

人口学研究 2024年
書評：メアリー・Ｃ・ブリントン『縛られる日本人-人口減少をもたらす「規範」を打ち破れるか』中公新書、2022年

寺村絵里子

日本労務学会誌 24(2) 65-69 2023年
ILOの第8回ディーセント・ワーク調整会議に出席して

寺村絵里子

『Work & Life 世界の労働』日本ILO協議会 2023(5) 16-20 2023年
書評：本田一成『メンバーシップ型雇用とは何か日本的雇用社会の真実』旬報社、2023年

寺村絵里子

図書新聞 (3614) 2023年
川崎市におけるコロナ禍での非正規シングル女性に対する影響調査 ―インタビュー調査報告書―

寺村絵里子

川崎市男女共同参画センター（すくらむ 21） 2022年
実践レポート：新型コロナ禍におけるアジアのナショナル・センターの取組みーミャンマー・ラオスの事例ー

下田直樹, 大石隆介

明海大学大学院経済学研究科紀要、明海大学大学院経済学研究科 (9) 51-64 2022年
イベント「参加学生の声」からうかがえる産学連携における人材ビジネス会社の役割

寺村絵里子

月刊人材ビジネス (405) 2021年2月
「学びの場」に貢献する人材ビジネス会社の取り組みー参加大学から見た産学連携の意義

寺村絵里子

月刊人材ビジネス (414) 62-63 2021年1月
書評：津谷典子・菅桂太・四方理人・吉田千鶴（編著）『人口変動と家族の実証分析』慶應義塾大学出版会・2020年

寺村絵里子

人口学研究 57 64-67 2021年
学会消息：臺灣人口學會大会出席報告

寺村絵里子

人口学研究 / 日本人口学会編 42(1) 60-62 2019年9月
企業の人手不足と女性の就業 : 望ましい職場のあり方を考える—特集人手不足への処方箋

寺村絵里子

NETT : North East Think Tank : 北海道東北地域経済総合研究所機関誌 (101) 20-23 2018年
高学歴女性はどのように働いているのか？－日本・台湾の比較から－

寺村絵里子

早稲田大学トランスナショナルHRM研究所会報 8 28-30 2017年

共同研究・競争的資金等の研究課題

日本企業のESG投資に対する女性取締役の影響に関する分析

公益財団法人石井記念証券研究振興財団 2024年8月 - 2026年3月

研究代表者
女性従業員のキャリア意識とウェルビーイングを高める企業特性に関する研究：経済学・経営学による学際的アプローチ

公益財団法人野村財団「女性が輝く社会の実現」をテーマにした研究助成 2022年10月 - 2025年9月

研究代表者
金融業における雇用のジェンダー格差に関する研究ー業務自動化が与える影響の検証ー

日本学術振興会科学研究費助成事業基盤研究(C) 2020年4月 - 2025年3月

研究代表者
ESG投資に用いる新たな女性活躍推進指標の検証・分析

公益財団法人石井記念証券研究振興財団 2022年8月 - 2024年3月

研究分担者
男女賃金格差と少子化：職場慣行に注目して

日本学術振興会科学研究費助成事業国際共同研究加速基金(国際共同研究強化(B)) 2019年10月 - 2024年3月

研究分担者
価値観の変化から見るグローバリゼーションの帰結

日本学術振興会科学研究費助成事業基盤研究(B) 2017年7月 - 2023年3月

研究分担者
女性の仕事と日本の職場

日本学術振興会科学研究費助成事業令和3年度研究成果公開促進費 2021年4月 - 2022年3月
東アジアの少子化、配偶者マッチング機構と労働市場

日本学術振興会科学研究費助成事業基盤研究(Ｃ) 2015年10月 - 2019年3月

研究分担者
職場規範が女性の晩婚・晩産化と就業行動に与える影響の日台印比較

日本学術振興会科学研究費助成事業基盤研究(Ｃ) 2015年10月 - 2019年3月

研究代表者
女性労働者の就業行動に関する実証分析-職場の雰囲気が就業に与える影響-

日本学術振興会科学研究費助成事業若手研究(B) 2011年4月 - 2013年3月

研究代表者

講演・口頭発表等

所属学協会

担当経験のある科目(授業)

学術貢献活動

技術革新によるジョブ・タスクの変化と労働者のスキル・キャリア形成に関する研究会委員

学術調査立案・実施

労働政策研究・研修機構（JILPT） 2022年 - 2024年

社会貢献活動

公益財団法人国際労働財団（JILAF）理事

運営参加・支援

2020年 - 2024年
千葉県浦安市男女共同参画推進会議委員

その他

2019年 - 2024年
千葉県浦安市行政改革推進委員会委員

その他

2019年 - 2023年
厚生労働省受託事業中長期的なキャリア形成を支援するためのキャリアコンサルタント向け研修等の実施検討委員会委員

運営参加・支援

2022年 - 2022年
厚生労働省受託事業民間企業における女性活躍促進事業検討委員会委員

運営参加・支援

2022年 - 2022年
千葉県浦安市浦安市まちづくりに関する条例懇話会委員

その他

2021年 - 2022年
総務省統計局統計委員会専門委員

運営参加・支援

2018年 - 2018年

メディア報道

川崎の独身女性非正規の7割「家計苦しい」年収300万円未満が大半コロナ禍で生活厳しく

神奈川新聞 2022年
コロナ禍の非正規シングル女性 7割が「家計苦しい」川崎市の高津すくらむ21 調査報告会

東京新聞 2022年
「働く女性」の投票行動

時事通信ニュース 2018年

寺村絵里子

基本情報

研究キーワード

主要な経歴

学歴

論文

書籍等出版物

MISC

共同研究・競争的資金等の研究課題

講演・口頭発表等

所属学協会

担当経験のある科目(授業)

学術貢献活動

社会貢献活動

メディア報道

受賞

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