小山 健太

• 高度外国人材の受け入れと日本企業のグローバル化 

  月刊グローバル経営 2025年5月 会誌・広報誌
• 留学生と日本企業 ともに学ぶ機会を 

  日本経済新聞 朝刊 大学面 2025年4月30日 新聞・雑誌
• 異文化マネジメント 

  東京経済大学 東京経済大学報 第3回誌面講義 (pp.6-7) 2024年7月 会誌・広報誌
• 労働人口減少社会に必要不可欠な「異文化マネジメント」 

  日本の人事部LEADERS, vol.12 HR領域の“傾向と対策、p.126 2024年4月 新聞・雑誌
• 内なる国際化が進む日本社会におけるキャリア教育 

  日本キャリア教育学会 ニューズレター第１３１号 2023年度・冬号 2024年1月31日 会誌・広報誌
• 官民人事交流インタビューVOL．２～小山健太准教授～ 

  人事院 2024年1月
• 個性発揮の奨励と職場への受入れに必要なインクルーシブ・リーダーシップ 

  月刊先端教育 2023年12月 新聞・雑誌
• 環境への働きかけの重要性：外国人材のキャリア支援を事例に 

  労働政策研究・研修機構 ビジネス・レーバー・トレンド2023年1・2月号 2023年1月25日 インターネットメディア
• 高度外国人材の活躍とDEI 

  労務事情 2022年12月15日号, p.2 2022年12月15日 新聞・雑誌
• ナレッジワーカーとしての高度外国人材 

  労務事情 2022年12月1日号, p.2 2022年12月1日 新聞・雑誌
• グローバル・リーダーに必要な能力とは 

  東京経済大学コミュニケーション学部 ブログ 2021年3月 インターネットメディア
• 【対談】異文化マネジメントの専門家が切り込む！メルカリのダイバーシティーのあるチームづくりの強さの秘密（後編） 

  2020年8月 インターネットメディア
• 【対談】異文化マネジメントの専門家が切り込む！メルカリのダイバーシティーのあるチームづくりの強さの秘密（前編） 

  2020年7月 インターネットメディア
• 日本企業だからこそ、外国人材の個性を組織活性化につなげよ 

  共同通信グループ NNA NNAカンパサール No.60 2020年1月 会誌・広報誌
• 留学生採用と入社後のセルフ・キャリアドック 

  就職みらい研究所 2019年10月2日 インターネットメディア
• 「生涯現役」の時代におけるキャリア教育～計画的偶発性理論にもとづいて～ 

  東京法令出版 とうほうnavi商業情報 第14号 pp.1-6 2019年10月 その他
• 学問のミカタ「ジョブシャドウイングは「観察学習」のキャリア教育プログラム」 

  東京経済大学キャリアデザインプログラム ブログ 2019年3月28日 インターネットメディア
• 「外国籍新卒社員の採用と活躍」（3回連載） 

  『WEB労政時報』（jin-Jourにも無料公開） 2019年2月8日 インターネットメディア
• 特別寄稿「ダイバーシティ・マネジメントと上司の成長―高度外国籍人材と創り出すイノベーション―」 

  『企業と人材』2018年12月号 40-45 2018年12月5日 新聞・雑誌
• 探求レポート「日本の大学キャリア教育とジョブシャドウイングの可能性とは？ 」 

  Original Point 2018年10月8日 インターネットメディア