中川功一 (Koichi Nakagawa) - マイポータル - researchmap

基本情報

所属: 株式会社やさしいビジネスラボ代表取締役

学位: 経済学博士(東京大学)

連絡先: yasashiibusinesslabgmail.com
J-GLOBAL ID: 200901015044100903
researchmap会員ID: 6000013618

外部リンク: https://yasabi.co.jp/

研究キーワード

3

研究分野

1

人文・社会 / 経営学 /

論文

18

Nurturing entrepreneurs: How do technology transfer professionals bridge the Valley of Death in Japan?.

Takata, M, Nakagawa, K, Yoshida, M, Matsuyuki, T, Matsuhashi, T, Kato, K, Stevens, A. J

Technovation 2022年査読有り
What social issues do people invest in? An examination based on the empathy–altruism hypothesis of prosocial crowdfunding platforms.

Nakagawa, K, Kosaka, G

Technovation 2022年査読有り
Competitive positioning as antecedents of explorative and exploitative technological acquisitions: Evidence from semiconductor industry.

Nakagawa, K, Nakaya, M

International Journal of Innovation Management 25(3) 2021年5月査読有り筆頭著者
The Interplay of Digital Transformation and Collaborative Innovation on Supply Chain Ambidexterity.

Technology Innovation Management Review 11(3) 45-56 2021年3月査読有り
193

Affordability, sociability and the reverse knowledge flow from emerging markets.

Journal of Academy of Business and Emerging Markets 1(1) 33-46 2020年12月査読有り筆頭著者責任著者
Women Who Fill the Institutional Voids: Why has the Yakult Lady Method Succeeded in Emerging Markets?

Tomomi Imagawa, Koichi Nakagawa

27-49 2020年9月査読有り
795

The vertical keiretsu advantage in the era of Westernization in the Japanese automobile industry: investigation from transaction cost economics and a resource-based view.

Genjiro Kosaka, Koichi Nakagawa, Seiji Manabe, Mizuki Kobayashi

Asian Business & Management 19(1) 36-61 2020年2月査読有り
99

Abidi, D. and Nakagawa, K. (2020) Management approach for innovation success in unstable and stable environments: Opportunity-based approach vs. administrative control approach. Competitiveness Review, 30(1), 22-40. ・

Koichi Nakagawa, Abidi Dora

Competitiveness Review 30(1) 22-40 2020年1月査読有り責任著者
217

Impacts of top management team characteristics on corporate charitable activity: Evidence from Chinese listed companies

Journal of International Business and Economics 7(2) 60-73 2019年査読有り
Innovation in VUCA world: Evidence from Tunisian firms in a post-revolution context.

中川功一

International Journal of Business and Emerging Markets 10(4) 319-340 2018年査読有り
Japanese management styles: To change or not to change? A subsidiary control perspective.

中川功一

Journal of International Business and Economics 6(2) 1-17 2018年査読有り
Organizational cultural crossvergence and innovation: Evidence from Japanese multinationals in emerging markets.

中川功一

Cross-cultural Management Journal 19(1) 47-57 2017年査読有り
A University–Industry Collaborative Entrepreneurship Education Program as a Trading Zone: The Case of Osaka University.

中川功一

Technology Innovation Management Review 7(6) 38-49 2017年査読有り
海外子会社マネジメントにおける組織社会化のジレンマ―日系企業の新興国海外子会社6社の分析―

中川充, 中川功一, 多田和美

日本経営学会誌 36 38-48 2015年査読有り
新興国子会社における組織社会化の2つの成功パターン―日本多国籍企業A社のタイ拠点とカンボジア拠点の比較分析

多田和美, 中川功一, 今川智美

国際ビジネス研究 7(2) 75-87 2015年査読有り
米国シリコンバレーの変容

中川功一, 福地宏之, 小阪玄次郎, 秋池篤, 小林美月, 小林敏男

日本経営学会誌 34 3-14 2014年査読有り
戦略硬直化のスパイラル―セラミック・コンデンサ産業の歴史分析より―

中川功一

組織科学 46(1) 71-81 2012年査読有り
グローバル分散拠点配置の競争優位

中川功一

国際ビジネス研究 4(2) 63-78 2012年査読有り

MISC

1

永遠のベーシックマーケティングの4Pをアジア市場で再認識せよ-インドネシアセイコーエプソン社の事例より

中川功一

赤門マネジメントレビュー 8(10) 625-634 2009年