2017年
公正な職場は仕事の誇りと安全行動意思を高めるか：職業的自尊心-安全行動意思モデルと組織的公正，情緒的組織コミットメント
産業・組織心理学研究
- ,
- 巻
- 31
- 号
- 1
- 開始ページ
- 19
- 終了ページ
- 35
- 記述言語
- 日本語
- 掲載種別
- 研究論文（学術雑誌）
- 出版者・発行元
- 産業・組織心理学会
- リンク情報
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- CiNii Articles
- http://ci.nii.ac.jp/naid/40021388557
- CiNii Books
- http://ci.nii.ac.jp/ncid/AN1032609X
- URL
- http://id.ndl.go.jp/bib/028669973
- ID情報
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- ISSN : 0917-0391
- CiNii Articles ID : 40021388557
- CiNii Books ID : AN1032609X