遠藤 ひとみ

わが国のソーシャルビジネスに関する一考察 : アクティブシニアの多様な社会参画を中心として 

嘉悦大学研究論集 53(2) 45-62 2011年3月20日  

わが国におけるソーシャルビジネス発展の一過程 : パートナーシップの形成に向けて 

51(3) 59-77 2009年3月30日  

わが国におけるソーシャルビジネス発展の一過程 

嘉悦大学研究論集 51(3) 59-77 2009年  

グーグルにおける組織文化の形成と経営革新 

嘉悦大学研究論集 50(2) 39-60 2007年  

新しい公共経営におけるジェンダー・マネジメント—Gender management within the arena of new public management 

大学院紀要 = Toyo University Graduate School of Bulletin 43 269-281 2006年  

わが国における企業の社会的責任と女性経営者の意思決定--ジェンダー・マネジメントの視点から—Corporate social responsibility and the decision making of female management in Japan 

現代社会研究 = The journal of contemporary social sciences (4) 85-92 2006年  

公務労働における非正規雇用とジェンダー・マネジメント 

現代社会研究 = The journal of contemporary social sciences 2004年度(2) 29-36 2005年2月  

スウェーデンと日本におけるジェンダー・マネジメントの萌芽過程 

大学院紀要 = Toyo University Graduate School of Bulletin 42 337-350 2005年  

市民セクター形成における新しいタイプの女性とその役割 

現代社会研究 = The journal of contemporary social sciences (3) 59-67 2005年  

高齢社会におけるライフコースとアクティブシニアのアンペイドワーク 

地域学研究 35(2) 439-450 2005年  

フェミニズム思想の発展とその現代的課題 

大学院紀要 = Toyo University Graduate School of Bulletin 41 297-314 2004年  

高齢社会における女性の社会参加 

大学院紀要 = Toyo University Graduate School of Bulletin 40 271-298 2003年