井藤 正信

両大戦間期におけるロベルト・ボッシュ社の経営動向と生産体制-ボッシュ社経営陣の経営戦略を中心にして- 

明治大学経営学研究所明治大学経営論集 第57(第4) 271-289 2010年  

Management and Production System at Robert Bosch GmbH in the Inter-War Period:On the Focus of Managemnt Strategy by Top Management 

Institute of Business Management Meiji UniversityMeiji Business Review 2010年  

過重労働の経営学-過重労働の根絶に向けて- 

ミネルヴァ書房「社会と企業」の経営学 47-63 2009年  

ドイツにおける労働市場の規制緩和-シュレーダー政権の労働政策を中心にして- 

愛媛大学経済学会愛媛大学経済論集 28(1・2・3) 1-12 2009年  

The Deregulation of Labour Market in Germany-The Labour Policy of the Schroeder Administration- 

The Economic Society of Ehime UniversityEhime Economic Journal 2009年  

The development of German venture business and its procurement of funds 

The Economic Society of Ehime UniversityEhime Economic Journal 26(3) 23-33 2007年  

日本企業における退職管理の現状と課題-定年制を中心として- 

愛媛経済論集 25(1) 1-13 2006年  

The Mandatory Retirement System in Japanese Companies 

Ehime Economic Journal 25(1) 1-13 2006年  

(書評）児玉敬一著『環境適応の経営管理～低成長・グローバル化時代の日本的経営～』 

札幌学院評論 (28) 67 2005年  

日本企業における経営システムのグローバル化- 日米比較によるコーポレート・ガバナンスの動向と崩壊する日本的経営- 

愛媛経済論集 23(1) 17-32 2004年  

The reorganization of Japanese labor management system and the retiring management 

Ehime Economic Journal 23(3) 23-36 2004年  

The Globalization of management system in Japanese enterprises-The trend of corporate governance by means of the comparison between Japan and America and collapsed Japanese management - 

Ehime Economic Journal 23(1) 17-32 2004年  

P.W. Litchfield's Labor Policies and his Labor Thought 

Ehime Economic Journal 20(3) 37-50 2001年  

日本とドイツの経営比較 

学文社現代企業の自己革新 67-87 1999年  

ヨーロッパ諸国における科学的管理の展開-1910-20年代における大陸ヨーロッパ諸国の状況を中心にして- 

札幌大学産研論集 (21) 221-235 1999年  

The comparison between Japanese business management and German business management 

Gakubunn-shaThe self－change of modern business enterprise 67-87 1999年